一、财务基础管理：完善和推动财务基本规范建设；配合内外部审计机构，税务机关等机构的审计与检查；负责签字审核出纳现金、票据及银行存款余额是否账实相符，并与金蝶系统相核对；负责督促原始凭证记账并审核，确保会计凭证记账及时、准确。
二、账务处理：出具、审核公司报表；审核凭证，并提出指导意见；督促检查往来和账面情况，为出具报表完善基础数据。
三、税务管理：检查核对增值税销项税、进项税是否与开据的发票与认证的发票相符，检查计提税金是否正确，确保税负均衡。
四、资产管理：定期对公司固定资产进行清理，处置报废、闲置资产，做到账实相符；定期清理、反馈积压物资，并根据车间意见进行合理处理。
五、计件工资管理：按公司要求推进完善各车间计件工资，定时检查计件工资推进情况。
六、领导安排的其他工作。
职位福利：五险一金、通讯补助、定期体检、免费班车、节日福利、员工食堂
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